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Jorge Miranda
Gerente de Tu Tabú
"Estamos notando una mayor apertura en la mentalidad del consumidor"
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Tu Tabú nace en 2007 como franquicia después de cinco años de éxito de rentabilidad en su negocio para expandirse y eliminar los tabúes sobre tiendas y artículos eróticos que existen en la sociedad. Su gerente, Jorge Miranda, analiza las claves de este sector y la posición de esta enseña frente a su competencia. Su plan de expansión es contar con seis nuevas aperturas para este año.
¿Cómo nace Tu Tabú?
Tu Tabú nace de una idea, que es que a la gente de la calle no le diera vergüenza entrar en un establecimiento sin ser juzgado por nadie, para comprar algún regalo o complementos para una despedida.
¿En qué se diferencia una franquicia Tu Tabú del resto de tiendas eróticas?
Porque es la franquicia más económica en nuestro sector, elegante y diferente, con mucha luminosidad y diversidad de productos. La venta de los productos directamente de los proveedores, no intervenimos los precios ni los subimos. Además, el precio de venta de un 10% a un 20% más económica, por la repercusión de la compra directa a los proveedores y sus ofertas. Nuestro royalty mensual fijo de solo 150 €, no cobramos porcentajes por ventas ni compras de artículos. Tenemos servicio de venta Online desde la web de la central, la cual está preparada para re direccionar los pedidos realizados desde la tienda online www.tutabu.com a las tiendas según la situación geográfica donde se ubique la tienda. Existe la posibilidad de cambio de mercancía entre franquiciados, algo muy importante, porque siempre hay poblaciones donde un artículo sale más que en otras. También nos dedicamos a la organización de eventos, despedidas de solteros, divorcios, comidas de empresa y cumpleaños. Tenemos promociones en artículos, descuentos y regalos de 2 noches de hotel para los clientes. Y por último, ahora también hemos incorporado una sección de regalos personalizados, donde el cliente puede elegir entre más de 500 artículos para personalizar.
¿Por qué os decidís a expandiros a través del sistema de franquicias?
Al ver que nuestro negocio era rentable y que gustaba a todo el público, quisimos darnos a conocer por toda la península, baleares, Islas Canarias, Ceuta y Melilla.
El sector de las tiendas eróticas tiene que hacer frente a una oferta similar de tiendas de regalo o bazares, ¿supone una fuerte competencia?, ¿cómo se compite con este mercado?
Nosotros con nuestra gama de productos exclusivo, el tipo de embalaje y nuestros precios competitivos no supone competencia alguna las tiendas de regalo y bazares.
Otro de los retos a los que se enfrenta este sector es a los tabúes que aún existen en la sociedad, ¿estáis notando una mayor apertura en la mentalidad del consumidor?
Sí, estamos notando una mayor apertura en la mentalidad del consumidor, sobre todo el joven.
¿Es un buen momento para abrir un establecimiento de Tu Tabú?
Si, aunque por motivos de crisis los bancos no están por la labor de financiar ningún tipo de operación.
¿Qué ofrecéis a un franquiciado?
La transmisión de nuestro “saber hacer” Todos los métodos de trabajo de Tu Tabú, serán transmitidas para que el franquiciado pueda desarrollar, desde el primer momento, una gestión adecuada de su negocio. La formación y asistencia: el equipo profesional de Tu Tabú les proporcionará un plan de formación y asistencia inicial y continua durante toda la relación
contractual. Asesoramiento personalizado a cada franquiciado sobre los productos y volumen de pedidos más adecuados a cada plaza. Ofrecemos exclusividad del negocio por zonas geográficas y estrategias de fidelización de clientes. Y Tu Tabú pone a disposición del franquiciado un Sistema Informático de Gestión.
¿Y cuáles son las condiciones que debe tener un franquiciado? ¿Qué perfil debe tener un emprendedor que quiera poner en marcha un negocio de vuestra cadena?
Pueden ser personas no necesariamente familiarizadas con el sector. Sí se considerará un importante valor añadido el interés del franquiciado por este tipo de actividad, su capacidad de discreción y de análisis de la gente, y su capacidad de dedicación de horas al negocio. Deberán ser personas emprendedoras con un fuerte sentido de la profesionalidad y la calidad en el trabajo. Su habilidad, profesionalidad, carisma y capacidad de gestión serán sus armas para la captación y fidelización de clientes.
¿Cuáles son vuestros planes de expansión?
En este año queremos crecer un 70% de lo que crecimos el año pasado, es decir unas 6 nuevas aperturas hasta final de año.
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